協定書

３６協定届、変形労働協定届（１週間単位、１ヶ月単位、１年単位）があります。
ここで重要なのが、事業スタイルに合致した、効率的、効果的な勤務体制を敷くことです。
違反した場合、６ケ月以下の懲役又は３０万円以下の罰金、若しくは３０万円以下の罰金に処せられます。


静岡県島田市　社会保険労務士　三浦労務経営事務所